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Metodología de trabajo
El método integra aportaciones teóricas, resolución de ejercicios y casos prácticos, exposiciones y análisis de experiencias empresariales (30% aportaciones teóricas + 70% prácticas).
Herramientas:
  • Documentación, notas técnicas sobre el contenido de cada módulo y lecturas complementarias.
  • Resolución de ejercicios individuales y en grupos reducidos.
  • Exposición de situaciones reales y de actualidad para debate en aula.
  • Resolución de casos prácticos con exposición de los mismos.
  • Análisis de experiencias en diferentes sectores de actividad.
  • Colección de libros de apoyo y consulta.
Evaluación:
Individual:
  • Valoración de los ejercicios.
  • Participación en aula y en los trabajos en equipo.
Grupal:
  • Resolución de casos por módulo.
  • Presentación del plan de ventas ante un tribunal examinador.
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