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¿Qué tipos de coaching ofrecemos?

Se centra en potenciar los apartados de la vida privada, la salud y las relaciones.

Beneficios:

  • Descubrir y aprender a establecer prioridades en tu vida en base a tus valores
  • Gestionar de forma responsable y eficaz las posibles adversidades y cambios vitales
  • Potenciar tu autoconocimiento y tu autoestima
  • Mejorar la capacidad de comunicación con tu entorno
  • Aprender a gestionar tu tiempo y ser más efectivo en tu día a día
  • Planificarte objetivos y estar motivado para alcanzarlos
  • Adquirir competencias que te permitan entender, aceptar y gestionar tus emociones

Se centra en potenciar tu carrera profesional a través de la introspección, el análisis de DAFO y el desarrollo de habilidades.

Beneficios:

  • Aprender a comunicar tu valía
  • Adquirir las competencias y la capacidad de gestión emocional necesarias para conseguir tus objetivos
  • Gestionar de forma adecuada los cambios laborales
  • Trabajar los miedos, obstáculos y limitaciones que impiden tu desarrollo profesional
  • Organizar tu día a día de manera eficaz
  • Aumentar tu satisfacción personal y realización profesional

Se centra en ayudar a todas aquellas personas que desean emprender, han emprendido o quieren hacer cambios profesionales que les harán escapar de su zona de confort.

Beneficios:

  • Analizar los valores, visión y misión de tu iniciativa
  • Conocer tu liderazgo interno y externo
  • Gestionar las emociones en los momentos de incertidumbre
  • Superar obstáculos desde diferentes perspectivas
  • Analizar tus fortalezas y áreas de mejora

Se centra en desarrollar el potencial de las personas mediante la transferencia de conocimientos y el aprendizaje a través de la experiencia. Estimula, desafía y alienta a la persona mentorizada para que dé lo mejor de sí a nivel personal y profesional en el largo plazo.

Beneficios:

  • Acelerar el proceso de desarrollo personal y profesional a través del apoyo de una persona con mayor experiencia
  • Desarrollar habilidades fundamentales: comunicación, escucha activa, liderazgo, trabajo en equipo, solución de conflictos, gestión del tiempo, etc.
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¿Cómo contratar el servicio?

 

Contacto

Contacta con el departamento de Carreras Profesionales e indícanos tus necesidades.

 

Cuestionario inicial

Te haremos llegar un breve cuestionario inicial y te pondremos en contacto con un miembro de nuestro equipo de coaches.

 

Sesión
gratuita

Definirás junto con tu coach los objetivos que te planteas. Será el punto de partida del proceso de cambio.

 

Propuesta personalizada

Recibirás de tu coach una propuesta personalizada que incluirá un plan de acción a seguir, la metodología de trabajo, una estimación del número de sesiones y el importe del servicio.

 

Proceso de coaching

Una vez alcanzado el acuerdo por ambas partes, se iniciará el proceso de coaching siguiendo el marco de la propuesta presentada.

 

Cuestionario de satisfacción

Al final del proceso, trendrás acceso a un cuestionario de satisfacción con el servicio que será remitido tanto a tu coach como al departamento de Carreras Profesionales.

¿Cuáles son las señas de identidad de este servicio?

Un equipo de profesionales altamente cualificado y con dilatada experiencia.
Absoluta confidencialidad a lo largo de todo el proceso.
Relación económica directa entre la persona y su coach.
ESIC te apoya con un 35% de descuento sobre el precio del servicio.
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